Este incremento supondrá una subida del 2% en las retribuciones. Se deriva del carácter básico de este apartado recogido en Ley 22/2021, de 28 de diciembre, de Presupuestos Generales del Estado para el año 2022. Es decir, a pesar de la no aprobación de los presupuestos de Castilla y León, la aprobación de los del Estado sí permite aprobar esta subida para los empleados públicos de la Junta.
Los efectos económicos serán a fecha 1 de enero de 2022.
